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蕪湖縣實驗學校喬木文學社章(zhāng)程

發布時間:2015-03-31 15:43:49   點擊:
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蕪湖縣實驗學校喬木文學社章(zhāng)程
 
第一章(zhāng):總則
第一條:爲保證蕪湖縣實驗學校喬木文學社(以下簡稱“本社團”)的正常運轉,維護本社團利益,加強社團組織紀律意識,根據我校相(xiàng)關規定,并結合本社團實際情況制定本章(zhāng)程。
第二條:我校是一所有着百餘年曆史的老校,本着“傳承儒學薪火(huǒ),弘揚實中文明”的理(lǐ)念,爲營造一個良好的校園文學氣氛,每一位成員(yuán)都(dōu)肩負着本社團和諧發展的重要的使命。
第三條:凡加入本社團人(rén)員(yuán)應自(zì)覺承認并履行本章(zhāng)程全部條例,不得(de)損害本社團任何權益。
第四條:本社團實行民(mín)主集中制和社長負責制,部門(mén)之間有權對其它行政部門(mén)的相(xiàng)互監督,共同和諧發展。
第五條:本社團是經校黨委的批準及校領導的指導下成立,由學生(shēng)自(zì)願組成并圍繞文學,而展開活動的文化型社團,其中心工(gōng)作(zuò)是爲我校校刊《古樂樓》服務。
 
第二章(zhāng):組織機(jī)構和職責
第六條:社團全稱:湖北省陽新實驗中學喬木文學社(簡稱“陽新實中喬木文學社”)
第七條:社團宗旨:
     ㈠目标:激發創作(zuò)熱(rè)情,鍛煉寫作(zuò)能力;宣揚自(zì)由創作(zuò),培養文學新人(rén)。
     ㈡口号:展現喬木風采,陶冶文學情操。
     ㈢理(lǐ)念:傳承儒學薪火(huǒ),弘揚實中文明。
     ㈣社訓:團結 、務實 、勤奮 、創新
第八條:文學社主要運行部門(mén)包括:㈠理(lǐ)事(shì)會、㈡編輯部〈下轄廣播小組〉、㈢策劃部、㈣紀律部、㈤美編部、㈥收發部、㈦宣傳部〈下轄記者小組〉、㈧社員(yuán)部
第九條:各部門(mén)所設職務:
     ㈠理(lǐ)事(shì)會:社長一名,副社長兩名,主編一名,常務編輯一名,執行顧問(wèn)一名。
     ㈡其它各部門(mén)(除社員(yuán)部)均設部長一名,副部長一名,幹事(shì)原則上12至15人(rén)(其中不包括宣傳部記者小組6人(rén),編輯部播音員(yuán)4人(rén))。
     ㈢社員(yuán)部設各年級主管一名(各部長須總體(tǐ)負責一個年級),各班代表一名,社員(yuán)若幹名。
第十條:各部門(mén)職務職責:
     ㈠理(lǐ)事(shì)會:負責社内各重要會議(yì)活動的統籌,計(jì)劃部署全社各項工(gōng)作(zuò),章(zhāng)程的修改及增補,定期召開常務理(lǐ)事(shì)會工(gōng)作(zuò)會議(yì)及代表大(dà)會,對各部優秀幹事(shì)進行表彰等。具體(tǐ)職責安排如(rú)下:
      ⑴、社長職責:是社團的總負責人(rén),須全面負責社團各項工(gōng)作(zuò)的安排指導,對社内幹部的任免起着主要決策作(zuò)用;督察各部門(mén)的工(gōng)作(zuò)進度,協調社團的發展等。
      ⑵、 副社長職責:全面協調各部與理(lǐ)事(shì)會的發展,協助社長工(gōng)作(zuò),行使其職能并領導相(xiàng)關部門(mén)開展工(gōng)作(zuò),社長不在時,可(kě)代理(lǐ)行使臨時職責;副社長甲負責對文體(tǐ)部門(mén)(其中包括:編輯部、收發部、美編部)的工(gōng)作(zuò)指導;副社長乙負責對組織部門(mén)(其中包括:紀律部、策劃部、宣傳部)的工(gōng)作(zuò)指導等。
      ⑶、主編職責:對上交稿件(jiàn)的最終決審,是社刊文章(zhāng)的主要把關者,須對所投稿文章(zhāng)的質量進行負責,保證文章(zhāng)的原創性;聽取并批準各部門(mén)的工(gōng)作(zuò)報告,處理(lǐ)社團内各類日(rì)常工(gōng)作(zuò)事(shì)務,特殊情況須向社長報告。
      ⑷、常務編輯職責:負責對社團的各個工(gōng)作(zuò)計(jì)劃報告的編輯,經常性的提交相(xiàng)關報告文章(zhāng)等;
      ⑸、執行顧問(wèn)職責:對社團的各方面工(gōng)作(zuò)安排的指導,培訓新幹部,協調社團發展等。(一般不參與社團決策)
     ㈡編輯部:負責對收發部所整理(lǐ)的稿件(jiàn)進行精心審批和每周一在校廣播室播報優秀文章(zhāng),對投稿積極或文章(zhāng)特别突出的,應把名單及原稿件(jiàn)向理(lǐ)事(shì)會提交,理(lǐ)事(shì)會将在其中抽取部分(fēn)向縣級以上部門(mén)投稿等。
     ㈢策劃部:負責社團每次活動的策劃和内部文件(jiàn),工(gōng)作(zuò)計(jì)劃、總結材料的起草,對活動的組織及進展進行宏觀調控,對社團的全局發展具有超前的看(kàn)法和意見(jiàn),經常保持與社長的密切聯系。
     ㈣紀律部:負責監督社團各部門(mén)的政風行風,對長期處于癱瘓的部門(mén)應予以該部門(mén)警告,引起對方部長警惕,在理(lǐ)事(shì)會的允許下有權任免各部幹部;負責每次活動、會議(yì)的考勤與紀律,并監管社員(yuán)幹事(shì)扣分(fēn)制度。
     ㈤美編部:負責對文學社各活動的海報的美術(shù)編輯,社刊的編輯排版,刊物封面編輯等。
     ㈥收發部:負責每月25号前收集整理(lǐ)好各年級、班所投送的稿件(jiàn),并記載好當月沒有投稿或不積極人(rén)員(yuán)名單,交于紀律部統一處理(lǐ)。
     ㈦宣傳部:負責對本社團的所有對外宣傳工(gōng)作(zuò),包括各網絡的消息發布、聯絡校内其它社團、接待訪問(wèn)兄弟學校的同部門(mén),大(dà)力宣傳各成員(yuán)的自(zì)主創新意識,協助其它部門(mén)廣泛開展工(gōng)作(zuò);負責調查、采訪學生(shēng)的閱讀(dú)需求和心聲,極力做好各項活動、會議(yì)後的資料整理(lǐ)與報到。 
 
第三章(zhāng):成員(yuán)職責與權利
第十一條:凡自(zì)願加入我社成員(yuán),不論職務大(dà)小,須執行以下職責:
     ㈠、凡爲本社成員(yuán),應當自(zì)覺保護好工(gōng)作(zuò)證,全力維護好本社團利益,絕不做有損社團榮譽的事(shì)情;
     ㈡、當自(zì)覺遵守校紀校規和文學社紀律,嚴格執行理(lǐ)事(shì)會的決策,熱(rè)心本職工(gōng)作(zuò),全力完成上級交付的任務。
     ㈢、所有成員(yuán)應當注意自(zì)身(shēn)形象,尊敬師長,禮貌待人(rén),團結有愛,共同發展;聽從(cóng)上級部門(mén)安排,絕對服從(cóng)命令。
     ㈣、任何人(rén)不得(de)當面與上級頂撞、争吵,如(rú)遇到意見(jiàn)不一緻的,可(kě)書(shū)面或短(duǎn)信與其交流,作(zuò)爲幹部的應當盡量爲下屬成員(yuán)考慮;下屬成員(yuán)也應當應當經常與直屬上司保持緊密聯系,如(rú)有手機(jī)号碼、QQ号碼或所屬班級變更的,要盡快(kuài)上級交待,并提交更變後的可(kě)聯系方式,以避免與社團失去(qù)聯系,若一個月之内無法取得(de)聯系的,将被認爲自(zì)動退社處理(lǐ)。
     ㈤、所有成員(yuán)應當按時參與我社開展的各項會議(yì)活動,嚴格遵守會場紀律,不得(de)無故缺席、早退,特殊情況須向上級部門(mén)申請(qǐng),凡超過兩次無故缺席者,應當予以警告,超過三次者取消其成員(yuán)資格。
     ㈥、所有成員(yuán)應當在每月25号前,至少投稿一份(幹部至少兩份),
     ㈦、所有成員(yuán)均可(kě)推薦文學創作(zuò)意識強,工(gōng)作(zuò)能力高的人(rén)員(yuán)入社,但(dàn)須以身(shēn)作(zuò)則,行使好模範帶頭作(zuò)用;
     ㈧、凡加入本社,須繳納5元注冊費,如(rú)有工(gōng)作(zuò)證丢失的,可(kě)向直屬上級申請(qǐng)補辦,補辦費用由本人(rén)承擔。
第十二條:凡自(zì)願加入我社成員(yuán)均可(kě)在社團内享受以下權利:
     ㈠、加入我社人(rén)員(yuán)可(kě)享受有在校刊《古樂樓》上優先發表的權利;
     ㈡、所有社員(yuán)憑工(gōng)作(zuò)證均可(kě)參與我社校内展開的各類文體(tǐ)活動、講座、晚會的權利,但(dàn)無權帶領其它人(rén)員(yuán)入場;
     ㈢、所有優秀幹事(shì)可(kě)以參與“陽新縣三校校園文學活動交流會”活動的入場權利。(三校分(fēn)别爲:實中、陽高、興國(guó))
     ㈣、凡參與我社,并成爲幹事(shì)者,均可(kě)享有社内選舉權和被選舉權,有權對社團内工(gōng)作(zuò)提出意見(jiàn)或建議(yì)的權利。
 
 
    第四章(zhāng):社内表彰與處罰
第十三條:凡投稿積極,社内熱(rè)情高,貢獻特别明顯的,社團将在學年末的表彰大(dà)會上予以相(xiàng)應獎勵與表彰。對于社内幹部工(gōng)作(zuò)特别認真,做事(shì)特别負責的,且得(de)到上級部門(mén)認可(kě)的,社内将予一定的資金鼓勵,且全社通報表揚!
第十四條:凡本社人(rén)員(yuán)原創稿件(jiàn)發現文采特别突出者,内容特别新穎的,可(kě)優先向縣級或以上單位部門(mén)投稿,獲獎後社團内予以再次獎勵;社内每學期根據所提出的名單将評出“優秀校園文學作(zuò)者”稱号,且予以全校通報表揚!
第十五條:所有報名成員(yuán),在本學年社團各類活動中,如(rú)發現表現特别優秀,能力非常突出,且爲社團做出明顯貢獻的,可(kě)優先被納入下學年度領導幹部評選被選舉名單,或提前直接升職等,由各部長向理(lǐ)事(shì)會提交審核名單。
第十六條:本社團會議(yì)實行列全制,各部長負責通知本部所有成員(yuán)及所負責年級,所有成員(yuán)須按時到場,不得(de)遲到、早退、無故缺席,凡無故缺席達兩次者,給予警告處分(fēn),累計(jì)達三次者,做自(zì)動退社處理(lǐ),免除社團内一切權益!
第十七條:社團内任何成員(yuán)必須在月底提交一份自(zì)己原創文學作(zuò)品(美編部部員(yuán)可(kě)提交美術(shù)作(zuò)品),其他(tā)人(rén)員(yuán)凡發現未交的,無權參與當月社團内任何活動,累計(jì)達三次的,可(kě)做自(zì)動退社處理(lǐ)或重新繳納5元注冊費(費用累積計(jì)算)!
第十八條:絕對禁止任何個人(rén)未經理(lǐ)事(shì)會協商允許,私自(zì)打着喬木文學社的名義做任何課外活動,如(rú)經發現,将予以全校通報批評;絕對禁止任何人(rén)欺騙老師和班主任因喬木文學社事(shì)務,而私自(zì)逃課,一經發現,必須予以嚴厲打擊,當即開除其社内任何職務,并将其交給該年級主任和班主任處分(fēn),期間發生(shēng)任何意外均由當事(shì)人(rén)自(zì)身(shēn)負責!
第十九條:凡不履行個人(rén)職責,導緻社團利益損害者,當予以開除社内任何職務,予以全社大(dà)會上通報批評;導緻經濟損失者,必須追究到底,并予雙倍返還(hái)賠償!
第二十條:凡發現投稿不積極、稿件(jiàn)雷同、嚴重違反社規者,原則上兩年不得(de)申請(qǐng)入社,并免除其社團内任何權益,若爲幹部的,須書(shū)面向上級解釋清楚,且予以降級處理(lǐ)!
 
第五章(zhāng):附則
第二十一條:文學社各項活動嚴格遵守國(guó)家各項法律法規,遵守校紀校規。任何部門(mén)或個人(rén)不得(de)組織與中學生(shēng)身(shēn)份不符的活動。未盡事(shì)項見(jiàn)我社行政管理(lǐ)條例或二級部門(mén)頒發的部門(mén)管理(lǐ)條例,各部門(mén)部長與副部長相(xiàng)互協調。
第二十二條:本章(zhāng)程不得(de)對任何人(rén)懈怠,一經發現違反其中任意一項,都(dōu)必須糾察到底,由紀律部統一管理(lǐ)并執行;如(rú)因社團需要或未涉及到方面需改動的,限理(lǐ)事(shì)會全體(tǐ)2/3成員(yuán)一緻通過後方可(kě)對其試行修改或增補。
第二十三條:本章(zhāng)程最終解釋權歸新實中喬木文學社所有,自(zì)2015年3月2日(rì)正式起實施。
 
                                                                             陽新實驗中學喬木文學社
                                                                                2015年3月1日(rì) 

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